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Bloomin inspire les entreprises en quête de résilience managériale et les accompagne dans leur transformation agile

#Leadership development

#Talent assessment

#Upskilling

#Culture

Comment mieux se connaitre pour mieux travailler ensemble?

Comment ré-inventer collectivement un mode de fonctionnement  résilient?

Comment renouveler l'engagement et (re)mobiliser le collectif autour d'une vision partagée?

Comment continuer d'avancer dans l'incertitude?

Dans un contexte de changement systémique profond, amplifié par la gestion de crise sanitaire, nous accompagnons les organisations de toutes tailles, privées et publiques à libérer les Talents et développer l’intelligence relationnelle pour mieux rebondir.

Nos approches sont résolument concrètes et orientées développement de la personne et des collectifs.

Elles visent à promouvoir l'agilité, stimuler l'expérimentation et la créativité pour mieux faire émerger les Talents et leur capacité d'agir.

Les crises, les bouleversements et la maladie ne surgissent pas par hasard. Ils nous servent d'indicateurs pour rectifier une trajectoire, explorer de nouvelles orientations, expérimenter un autre chemin de vie.

Carl Gustav Jung

En fonction de votre itinéraire, notre démarche d'accompagnement mixent les métiers du coaching, de la facilitation, de la formation et du conseil.

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Notre vocation : Inspirer les entreprises en quête de résilience managériale et les accompagner dans leur transformation agile.

Denis Crassard - Associé

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